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| 日本マーケティング学会 カンファレンス・プロシーディングス Vol.12 |
| チーム医療における看護師の役割とコミュニケーション |
| ー カラータイプ理論からの考察 ー |
| 藤井 順子 医療法人医仁会老人保健施設まほろば看護師 |
| 河野 万里子 株式会社色彩舎 代表取締役 |
| 発行：2023年11月20日 |
| 分類：一般報告 |
| 掲載形態：フルペーパー |
| 要約 ： この研究の目的は，医療現場での看護師のコミュニケーションにおけるストレスを軽減させる手法を明らかにするものである。多職種連携･チーム医療には質の高いコミュニケーション力が求められ，その技術の向上を看護師は模索しながら葛藤しているのが現状である。医療現場では日々起きているコミュニケーションのストレス，なぜ相手との間で軋轢が生じるのか，なぜ自分の思いが伝わらないのかは大きな課題である。それを実際の場面に照らし合わせながらカラータイプ理論の手法を使って考察する。カラータイプ理論は色彩心理を基に，個人の服装の好みや小物の色 (ペンや，ポーチ，スマートフォンなど)からその人の性格，タイプ予測ができる理論である。タイプに合わせたコミュニケーション法を知れば，より実践的な行動変容につながる。この研究が医療や看護の場でのストレスの軽減に貢献できるのではないかという可能性を探る。 |
| キーワード ： 多職種連携 NG声掛け NG対応 タイプ別心理 タイプ予測 |
| ページ ： pp.293-298 |
| ファイルサイズ ： 433KB |
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